23-24 мая 2016 года в г. Набережные Челны, Республика Татарстан, прошла III Международная научно-практическая конференция
«Партнерство для развития кластеров». Это международная экспертная площадка по выработке
стратегических действий, направленных на повышение конкурентоспособности
кластеров, увеличения экспортного потенциала и инновационной активности, а
также привлечения иностранных инвестиций, которая проводится ежегодно Камским
инновационным кластером «Иннокам», Министерством экономики Республики Татарстан
при поддержке Министерства экономического развития России.
вторник, 24 мая 2016 г.
четверг, 28 апреля 2016 г.
XVI Всероссийская конференция HR-менеджеров на тему: «Трендовые HR-приемы 2016»
28 апреля 2016 г. состоялась XVI
Всероссийская конференция HR-менеджеров
на тему: «Трендовые HR-приемы 2016», организованная
газетой «РАБОТА ДЛЯ ВАС» и сайтом RABOTA.RU. В программе
рассматривались такие вопросы, как:
· Топовая тенденция
HR-специалиста — быть лидером в области управления талантами и организационного
развития
·
Острая проблема. Смешение миллениалов с опытными бэйби-бумерами. Способы
преодолеть разрыв между поколениями
·
Инструкция по применению. Как в кризис работать с эффективными
сотрудниками выплачивая им меньшую зарплату
· Последние герои. Как
HR-директору сохранить стратегические ресурсы компании, а не ликвидировать
Во второй
части конференции были организованы платные секции и авторские мастер-классы
ведущих экспертов в области управления персоналом.
понедельник, 4 апреля 2016 г.
IX Республиканская конференция «РАЗВИТИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН»
08 апреля 2016 г. в Казани прошла IX Республиканская конференция «РАЗВИТИЕ
ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН». Организаторами конференции были:
Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан,
Министерство промышленности и торговли Республики Татарстан, Камский
инновационный территориально-производственный кластер, компания GMC Consulting,
Ассоциация кадрового менеджмента. Партнёрами конференции выступили Национальная
конфедерация «Развитие человеческого капитала», компания «Headhunter» и Профессиональное
сообщество HR-Experts.
четверг, 25 февраля 2016 г.
Премия HR-бренд 2015! Время вперед!
В среду 17 февраля в Московском международном Доме музыки прошла церемония награждения победителей юбилейной 10-ой «Премии HR-бренд 2015». Компании, создавшие лучшие HR-проекты в 2015 году, получили свои звезды – статуэтки, дипломы, овации и почести.
HeadHunter не снижает планку организации этого HR-Оскара. К этому событию подходят эпитеты – грандиозно, торжественно, полезно.
Премия HR-бренд разменяла второй десяток, и нет сомнений, что наш ежегодный праздник останется с нами ешё надолго.
HeadHunter не снижает планку организации этого HR-Оскара. К этому событию подходят эпитеты – грандиозно, торжественно, полезно.
Премия HR-бренд разменяла второй десяток, и нет сомнений, что наш ежегодный праздник останется с нами ешё надолго.
понедельник, 25 января 2016 г.
Мастер-класс «Фундаментальная HR-практика 2016»
|
среда, 20 января 2016 г.
Клуб «HR Капитал» начал свою деятельность со встречи по теме «KPI HR службы»
20 января 2016 года
в Москве на площадке Российского Союза Промышленников и Предпринимателей
состоялась первая встреча Клуба «HR
Капитал», организованного силами
Профессионального сообщества HR-Experts, компанией RQLab и «Евразийским центром
управления человеческими ресурсами» при РСПП РФ. Ключевая задача Клуба – организация
площадки для обмена опытом и экспертизой в области применения HR практик, поиск
перспективных решений с применением научно-обоснованных методов и подходов.
На встрече были не
только завсегдатаи клубных встреч из компаний: Адамас, SUN InBev, Ростелеком,
Главный Центр Специальной Связи, Югория, Becton Dickinson, Рексам. Организаторы были рады приветствовать новых
представителей Департаментов по управлению персоналом организаций:
Россельхозбанк, Райффайзенбанк, ИМОН Интернешнл, Симпл, Газпромбанк,
CARCADE Лизинг и др.
В начале встречи участников
приветствовал Председатель Координационного совета НП «Евразийский центр
управления человеческими ресурсами» Андрей Беспалов. Ярким событием на мероприятии стала презентация консультанта-эксперта
в области организационного консалтинга Виктории Кретовой, которая поделилась
своим опытом внедрения системы KPI в таких компаниях как «Командир. Такси» и
«Мостакси». Виктория подробно рассказала о базовых
принципах формирования
KPI, о механизмах управления и оперативного мониторинга показателей
эффективности, а также поделилась результатами своей деятельности.
Генеральный
директор RQLab Павел Буков провел дискуссию о положительных и отрицательных
моментах внедрения KPI
как в HRе,
так и в Компании в целом. Участники делились насущными проблемами по данной
теме.
Заключительной
частью встречи стало формирование перечня актуальных тем встреч Клуба, принято
решение о создании площадки в социальных сетях для онлайн общения членов Клуба,
проведения мониторингов и других активностей.
вторник, 12 января 2016 г.
Тренинг по поиску, оценке и адаптации персонала
|
Подписаться на:
Сообщения (Atom)



